La flexibilización y las condiciones generales de trabajo.
Enero - Abril 1999
Nueva Serie Año XXXIISSN 0041 8633
"La flexibilización y las condiciones generales de trabajo".
Héctor SANTOS AZUELA
En México, en los últimos años, los agentes locales del neoliberalismo mundial han pretendido modificar, en beneficio de los dueños de los bienes de producción y de ellos mismos, el conjunto de obligaciones y derechos que recíprocamente aceptaron trabajadores y patrones al establecer relaciones de trabajo.
En este trabajo, se plantea que si bien actualmente opera una insana flexibilización en jornadas de trabajo, días de descanso, vacaciones y salarios que obligan al trabajador a laborar más horas por menos sueldo, y a sacrificar tiempo de descanso y vacaciones para conservar su empleo; se avizora en un futuro mediato, no exento de obstáculos, la restauración de derechos y obligaciones equitativos para los distintos actores de las relaciones de trabajo productivo.
* Nota: Debido que la traducción es automática podrá ser inexacta o contener errores.
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